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本周松山湖招聘！令人心动的offer来了！
2021年博士后招聘简章
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学位要求：博士后
招聘方向：金属增材制造基础及基础应用研究
岗位要求：1、金属材料相关专业博士学位；2、博士毕业一般不超过3年，年龄一般不超过35周岁；3、具有较高的外语、计算机水平，有较强的科研能力和创新能力，能全职从事博士后研究工作；4、熟悉金属材料凝固理论及相变理论；5、熟悉先进材料表征手段的使用和结果分析，如透射电镜，扫描电镜，同步辐射技术和中子衍射技术优先考虑、原子探针技术以及常规金属材料表征手段；6、具有撰写高水平实验报告和学术论文的能力；7、具有金属增材制造相关经验的申请人优先。
招聘方向：中子技术应用研究
岗位职责：1、开展射线成像技术的应用；2、开展广东省基础与应用基础研究重大项目《高性能金属增材制造材料与工艺的应用基础研究》项目研究；3、撰写论文并发表；4、实施横向合作技术服务。
岗位要求：1、工程、材料、中子散射或同步辐射应用方向专业博士学位；2、博士毕业一般不超过3年，年龄一般不超过35周岁；3、有使用同步辐射成像技术，或中子成像技术的经验，具备成像数据处理和分析能力；熟悉三维CT成像实验技术和数据分析，熟悉动态成像实验技术和数据分析；4、有相关研究机构、企业或国家重点学科平台从事前沿科学研究的经历，取得较好的阶段性成果的优先；5、具备出国做实验必需的英文交流和写作能力；6、良好的沟通、交流、团队协作能力。
招聘方向：结构完整性研究
岗位职责：1、使用实验方法和模拟方法进行结构完整性方面的研究，尤其在增材制造结构完整性方面进行研究攻关突破；
2、与科研高校进行相关科研合作；
3、进行科研项目的申报，撰写申报材料、中期检查和验收结题材料；
4、进行科学研究，发表学术论文、申请专利软著等。
岗位要求：
1、机械工程、固体力学、金属材料专业博士学位；
2、博士毕业一般不超过3年，年龄一般不超过35周岁；
3、熟练掌握断裂、疲劳专业知识并至少掌握一个材料机械性能测试，不同环境下的断裂力学标准和非标准测试；
4、能够熟练运用断裂力学知识进行工程临界分析评估或适于使用原则评估；
5、熟悉国内外关于结构完整性评估的标准，例如BS7910,R6, GB19624等；
6、熟练掌握断裂力学数值模拟技能（Abaqus,Python, Matlab等软件）；
7、能够熟练开展断裂、疲劳、蠕变、腐蚀科研项目的申请和执行；
8、熟悉增材制造原理，并对微观结构分析有一定了解。
招聘方向：金属增材制造熔池动力学及材料微观组织结构与性能之间关系的跨尺度数值模拟研究
岗位要求：1、金属材料及加工过程计算模拟、计算材料力学专业相关博士学位；
2、博士毕业一般不超过3年，年龄一般不超过35周岁；
3、熟悉金属材料凝固与固态相变理论及相关数值模拟方法；
4、熟悉金属增材制造工艺及核电结构材料服役环境，熟悉金属材料组织与性能表征手段和定量化评价技术；
5、具有材料计算、加工工艺仿真或考虑辐照损伤的核电材料服役性能跨尺度模拟经验；
6、具有正确的科学态度、团队工作精神和独立钻研、解决问题的能力；
7、具有撰写高水平研究报告、学术论文和在各种场合做高水平学术报告的能力；
8、具有计算机编程（包括子程序、用户界面等）和构建数据库经验的申请人优先。
招聘方向：三维残余应力测量技术研究
岗位职责：1、开展X射线衍射法/盲孔法/仪器化压入法测量近表面的残余应力；2、开展轮廓法/中子法测量内部残余应力分布；3、撰写并发表高水平学术论文；4、开展和三维残余应力测量相关的横向技术服务。
岗位要求：1、机械力学、固体力学、材料工程专业相关博士学位（应届毕业生需已通过论文答辩）；2、博士毕业一般不超过3年，年龄一般不超过35岁；3、熟悉主要的残余应力测量方法和理论；4、熟练掌握数值模拟（Abaqus, Python, Matlab等）的优先；5、熟悉科研项目申报和验收、横向合作技术服务的优先；6、有轮廓法测量残余应力、仪器化压入测量、X射线/同步辐射技术和中子衍射技术相关经验的优先；7、具有较高的外语、计算机水平，有较强的科研能力和创新能力，能全职从事博士后研究工作。
有限公司
岗位职责：1、负责环保相关微生物菌剂产品的研发（水、气、土壤修复方面），微生物筛选、培养、分离、驯化等；2、环保微生物产品工程应用研发（水、气、土壤修复方面）；3、原有产品工艺的改良优化；4、负责新产品、新工艺的导入及跟踪；5、负责技术研究实验方案设计、实施及报告编写；6、为公司项目实施过程提供技术支持和指导；7、知识产权专利、科研项目等的申报工作。 岗位要求：1、环境工程、生物工程、微生物学、发酵工程等相关专业硕士及以上学历；2、熟悉研发流程，有扎实的专业基础知识，有环保微生物培养、筛选、分离、驯化等经验；3、有较强的实验设计及分析能力；4、熟练查阅相关中英文文献，能独立设计和开展相关实验，及时完成公司安排的实验任务；5、具有较强的创新能力、分析能力及解决问题能力，工作积极主动，责任心强，态度认真，热爱实验室工作；6、具有废气研究方向或废气处理工程项目现场经验优先。
薪资待遇：7000-12000元/月+研发成果奖励+新产品研发提成+业绩奖金
岗位名称：微生物研发助理
岗位职责：1、按实验方案独立开展微生物菌种富集、筛选和摇瓶培养，提交实验报告；2、使用发酵罐开展微生物培养工作；3、负责各项生化和理化检测工作；4、按实验方案独立开展废水理化和生化小试，提交实验报告；5、负责环保相关微生物菌剂产品的研发及原有产品改良；6、完成上级主管交代的其他事务。 岗位要求：1、生物工程、微生物学、发酵工程、环境工程（微生物方向）等相关专业本科以上学历；2、熟悉研发流程，有扎实的专业基础知识，有环保微生物培养、分离、筛选经验者优先；3、熟悉环境项目生化小试、生化调试；4、熟练查阅相关中英文文献，能独立设计和开展相关实验，及时完成公司安排的实验任务；5、守法务实，专注负责，有探索精神，能接受一定程度的加班，身体健康，无不良嗜好。能接受公司的规章制度，服从公司合理的工作调动；6、具有较强的创新能力、分析能力及解决问题能力，工作积极主动，责任心强，态度认真，热爱实验室工作。
薪资待遇：5000-7000元/月+研发成果奖励+新产品研发提成+业绩奖金
招聘岗位：网络推广专员
岗位职责：1、负责公司产品、技术、业务线上网络推广营销；2、负责公司新媒体运营，微信公众号运后台管理和内容发布更新；3、负责公司网站体系运营，内容文章更新、撰写，产品和技术文档上传、图片上传，后台管理；4、负责百度、360平台推广，信息流等线上渠道接入公司官网，通过线上推广转换曝光量和电话咨询量；5、负责环保平台运营，日常维护与管理，通过信息检索与分析，发布产品信息和供需信息；6、负责百度、360平台推广，信息流等线上渠道接入公司官网，通过线上推广转换曝光量和电话咨询量；7、负责在第三方网络平台注册及发布公司和产品信息并搜集客户信息、项目信息、行业商机信息等。 岗位要求：1、电子商务、市场营销、编辑、新闻、中文等相关专业大专或以上学历，二年以上工作经验；2、熟悉网络营销渠道，有一定的网络推广经验和互联网资源；3、善于利用多种网络推广手段，熟练掌握BBS、QQ群、博客、论坛、软文、贴吧、社区推广、点评网站、问答平台等及其它推广方式；4、熟练操作常用的网页制作软件和网络搜索工具，了解网站开发、运行及维护的相关知识；5、有较好的文字功底，具备网站专题策划和信息采编能力。
薪资待遇：5000-7000元/月+业绩提成+年终奖金
岗位名称：环保工程技术员
岗位职责：1、工程现场墈查和数据的收集；2、环保治理工程设计方案的编制及工艺图、施工图设计；3、现场施工跟进，设备安装指导；4、项目运行调试工作。
任职要求：1、大专及以上学历，环境工程类、暖通及化工相关专业，优秀毕业生亦可；2、 熟悉国家与地方环保法律法规、行业环保相关设计规范及标准、各类环保处理方法及工艺，具备环保工程项目设计方案、工艺图、施工图设计的基础知识；3、熟练掌握CAD等制图软件和办公软件；4、有较好的学习能力、沟通能力和创新意识，有较强的工作责任感及团队合作精神。
薪资待遇：5000-7000元/月+业绩提成+年度奖金
岗位名称：销售工程师（微生物销售工程师）
岗位职责：1、在公司营销战略指导下主要负责环境治理微生物产品销售；2、负责开发客户资源，寻找潜在客户，对行业市场的目标客户进行攻关，完成既定销售目标；3、经销商及合作伙伴的开发与维护，寻找合适的经销商和合作伙伴进行服务、支持、培养，完成销售目标；4、进行例行客户回访，及时了解客户需求，与客户保持畅通的客户渠道；5、不断深入了解全国环保微生物市场的情况，有针对性的对特定行业市场（高氨氮废水行业、黑臭水体行业）进行重点拓展；6、通过不断学习，能够熟练掌握微生物知识，针对不同的行业，不同工艺使用微生物对症下药，解决环保问题。 岗位要求：1、环保、化工、生物工程、给排水等相关专业大专以上学历，1年环保行业从业经验或环保产品销售经验；2、有微生物、水处理药剂、环保设备等环保类产品的销售经验优先考虑；3、了解一般的环保工程处理工艺原理、方法及设备；4、具有优秀的市场判断和洞察能力，善于挖掘新的销售市场和产品需求；5、做事细心踏实，责任心强，主动性强，具有良好的职业道德素养；6、具有良好的沟通能力，积极主动、抗压能力强，能接受出差。
薪资待遇：底薪5000—8000元/月+高额销售提成
有限公司
1、年终奖1-4个月工资；
2、住宿：免费住宿；
3、餐饮：免费提供早餐奶和工作午餐、晚餐；
4、享有国家有薪假期、入职购买五险一金；
5、每年多次调薪机会、每年组织免费旅游；
6、透明化晋升通道、发展空间大。
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岗位职责：1、非标自动化设备方案总体设计；2、运用SolidWorks、Proe画设备结构图、装配图，设计零件，标工差；3、编写设计文件及使用说明书；4、为生产及售后服务提供技术支持。
岗位要求：1、大专学历、3年以上机械结构设计经验；2、熟悉公差分析、力学仿真、强度分析和振动分析；3、有锂电行业非标自动化设备经验优先；4、熟悉的各种传动结构设计和计算；5、技术能力强可做高级机械工程师。
待遇：8000-25000元/月
招聘岗位：电气工程师（6名）
岗位职责：1、配合项目和相关机械工程师就项目的设计、安装、调试提供技术支持；2、根据负责项目电气控制要求绘制电气图纸、选型电气元件、编制控制程序（含PLC程序和触摸屏程序）并能参与设备在现场的调试工作；3、对项目运行中的技术问题提出解决方案、确保工程顺利进行。
岗位要求：1、大专以上学历、工业自动化或电气控制相关专业；2、5年以上非标设备行业实际设计工作经验，有中大型机电设备电控设计及调式经验优先；3、熟悉使用欧姆龙、三菱或倍福PLC及触摸屏编程软件、能独立完成程序设计；4、熟悉伺服、变频器的工作原理、熟悉上位机控制；5、能适应出差、具有吃苦耐闹精神和团队合作意识；6、现场调试经验丰富、熟练使用国际标准进行绘制电气控制图纸（CAD使用有一定基础）；7、技术能力强可做高级电气工程师。
待遇：8000-25000元/月
招聘岗位：软件工程师（6名）
岗位职责：1、参与、协助自动化设备相关硬件、软件的选型；2、参与、协助上位机、视觉等软件的开发、调试；3、参与、协助项目开发过程中的文档、资料管理、代码版本管理；4、负责一些现有机台的售后、维护工作。
岗位要求：1、大专以上学历、理工科相关专业；2、熟悉C#编程、能够使用C#开发上位机；3、了解数字图像处理相关概念和技术；4、有运动控制项目、视觉项目开发、调试经验者优先；5、具有严密的思维能力、热爱软件技术、积极学习提高；6、责任心强、态度端正、能吃苦耐劳、适应加班与短期出差；7、技术能力强可做高级软件工程师。
待遇：8000-25000元/月
招聘岗位：IE工程师（1名）
岗位职责：1、负责推进生产效率提升、定编管控、重点项目推进管理、监控工厂效率指标达成及在编人数；2、负责公司IE工艺标准体系的建立、推广等工作、负责技术标准的制定、审查、完善及优化；3、负责IE工艺文件的编写、保证生产工艺、技术流程的标准化、制度化和统一性；4、推动精益生产、主导推动各部门效率KPI指标的达成、分析、改善；5、完成领导安排的其他各项工作任务。
岗位要求：1、大专以上学历；2、熟悉运用IE手法进行改善、达到降本增效的目的；3、熟练运用IE工具对工厂分析断点和改善；4、有工艺文件撰写能力和培训经验；5、3年以上IE工程经验、熟悉精益管理知识。
待遇：8000-12000元/月
招聘岗位：项目经理（5名）
岗位职责：1、负责分析项目、制定项目整体工作计划；2、负责项目成本管理；3、制定项目管理流程、并监督执行、把控项目的进展情况；4、负责各部门/协商之间的合作、沟通和协调、确保项目进度按期按质完成；5、负责组织开展项目各种会议、协调并解决项目内出现的问题。
岗位要求：1、大专以上学历、熟练运用项目管理进行项目的成本效益管理、项目进度、质量控制和资源整合等；2、具有良好的计划与执行能力、协调能力和沟通能力；3、积极主动、具有高度的责任心、能够承受较强的工作压力；4、有3年以上非标自动化行业项目管理经验、有PMP资格证书的优先考虑；5、能独立承担大型项目、懂成本核算、有丰富的项目管理团队管理经验；6、较强的沟通协调能力、迅速适应环境客户服务意识强、能适应责任工作制。
待遇：5000-10000元/月
招聘岗位：售后工程师（20名）
岗位职责：1. 负责售后现场设备调试，售后服务工作；2. 解决设备在售后发生的故障，记录并报告；3. 负责售后与客户沟通，反馈及解决客户提出的合理要求；4. 工作积极主动，维护公司在客户心中的形象。
岗位要求：1、大专以上学历；2、熟悉电路安装、PLC程序、人机界面操作；3、熟悉非标自动化设备的装配、调试及维护；4、有较强沟通能力、能适应长期出差；5、3年以上设备安装调试工作经验。
待遇：7000-10000元/月
招聘岗位七：铣工（1名）
岗位职责：1、按时保质保量完成生产加工认为；2、严格按照机床操作过程及机床使用说明书进行操作；3、严格按照图纸加工工艺要求作业；4、负责机床的日常保养。
岗位要求：1、高中以上学历；2、能熟练操作铣床、磨床及加工程序；3、能看懂机加图纸、做事认真仔细；4、能使用各自测量仪器、如游标卡尺、千分表。
待遇：6000-9000元/月
联系人：兰先生、殷先生
人力资源股份有限公司
朝九晚六，周末双休；六险一金；带薪年假。
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招聘岗位：猎头顾问（10名）
岗位职责：1、分析客户的职位需求，明确目标公司的用人需求和候选人的职业发展诉求；2、通过多样化的渠道访寻目标候选人，开发人才库，并与候选人建立有效联系；3、与候选人通过电话沟通职位信息，进行候选人背景调查，判断并筛选候选人，明确活跃候选人名单；4、制作候选人报告，推荐候选人，并协调安排候选人进行面试。
岗位要求：1、年龄22-28岁，统招本科及以上学历，一年以上工作经验2、良好的沟通能力和抗压能力
待遇：4000-7000/月+提成+奖金
电话：13728337163
邮箱：1143369782@qq.com
地址：松山湖光大We谷C2栋2楼
有限公司
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招聘岗位：PM（项目管理）（2名）
岗位职责：1、负责项目的跟进，支持项目的按时完成；2、接待国外客户的来访；3、负责跟进生产线的物料库存情况；4、协调生产安排，库存控制，客户退货；5、负责批量生产项目的客户信息，订单，交货和付款。
岗位要求：1、大专及以上学历，英语听说读写熟练；2、有责任心，能承受一定的工作压力；3、有一定的组织及团队合作能力。
待遇：4000-8000元/月
招聘岗位：结构工程师
岗位职责：1、产品开发前期结构方面技术支持；2、产品开发计划的制定及实施 ；3、产品开发阶段异常处理；4、产品试产前相关的BOM表和结构物料承认等资料进度跟进；5、产品试产跟进和量产异常处理。
岗位要求：1、大专或以上学历，机械设计、模具设计等相关专业；2、两年以上电子产品跟进或从事结构设计开发经验；3、能够熟练使用结构绘图软件；4、熟悉五金、塑胶等工程材料性能及结构设计；5、有消费类电子产品设计经验者优先考虑。
待遇：7000-10000元/月
招聘岗位：电子工程师
岗位职责：1、根据客户产品开发要求,进行可行性评估，根据评估结果制定产品开发方案及开发排程时间表，对开发过程中可能出现的问题和‘瓶颈’有清醒的认识，最终按时按质完成项目；2、对现有电子产品出现的问题，能做深入的分析，并找出可行性的解决方案；3、熟悉客人产品测试计划，并依据客人测试计划进行测试治具和设备的规划；4、支援PM&Sourcing部门，提供技术支持和协助；5、熟悉电子件承认流程，了解关键元件电气参数特性。 岗位要求：1、通信、电子工程、自动化、计算机及其相关专业，大专及以上学历，有2年以上工作经验；2、熟悉数字电路、模拟电路设计，能读懂C++程序代码，了解常用IC firmware烧录方法和步骤；熟练使用EDA软件；3、人品端正，工作细心，有较强的学习能力、良好的沟通和团队协作能力。
薪资待遇：5000-12000元/月
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出品：松山湖融媒体中心
编辑：王牧
审校：莫楚乔
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